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Más de mil trabajadores, irregulares laboralmente: SEE

Un llamado a “regularizar su situación laboral”, hizo la Secretaría de Educación del Estado (SE) a más de mil trabajadores con funciones diferentes a sus claves laborales o por incompatibilidad.

En un comunicado, la SEE señala que “derivado de las auditorías que organismos públicos fiscalizadores realizan en la Secretaría de Educación en el Estado y, atendiendo las observaciones correspondientes, se solicitó a 800 trabajadores con claves directivas, de inspección y de supervisión, así como a los 319 con incompatibilidad, que se encuentran realizando funciones distintas a las que corresponde su nomenclatura de trabajo o que exceden el número de horas legales, regularizar su situación laboral”.

La dependencia señala que “se observó que en el capítulo 1000, correspondiente a servicios personales, existen 800 trabajadores que devengaron salarios correspondientes a claves directivas, de inspección y de supervisión, sin estar realizando estas funciones; mientras que otros más superaron el tiempo establecido por jornada laboral, establecido por la ley, encontrándose en una situación de incompatibilidad de horarios laborales y/o número de horas trabajadas semanalmente”.

Desde el pasado mes de febrero, se notificó a este personal, “la situación de irregularidad en la que se encontraban, y se les solicitó regresar inmediatamente a sus centros de trabajo a ejercer las funciones directivas, de supervisión o inspección que tienen marcadas”, al igual que “quienes reportan horarios excedentes a lo establecido en la ley, se les pidió, asimismo, regularizar su situación”.

Las auditorías que se aplican a la SEE, son tanto de carácter federal como estatal, una vez que a partir de febrero y tras la demanda de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE) a fiscalizar los recursos hacia el sector educativo, planteamiento que se acata dentro de los acuerdos establecidos en la mesa tripartita del referente magisterial con los gobiernos de la República y del estado.

Víctor Zavala, dirigente estatal de la CNTE, en su momento estableció que las presuntas anomalías y sanciones resultantes de la fiscalización deberán aplicarse “a tabla rasa”, sin distingos hacia funcionarios ni a integrantes de la organización gremial.

 

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